В Нижнем Новгороде стартовала образовательная программа «Управление человеческим капиталом в муниципалитетах»

В Корпоративном университете правительства Нижегородской области (КУПНО) стартовал первый модуль комплексной образовательной программы «Управление человеческим капиталом в муниципалитетах». Она направлена на развитие HR-компетенций в органах местного самоуправления региона с целью внедрить в их деятельность клиентоцентричный подход, что позволит снизить текучесть персонала и привлечь новых высококвалифицированных специалистов. Задачу укрепить кадровый потенциал муниципального уровня власти поставил президент РФ Владимир Путин.

В запуске учебной программы приняли участие министр кадровой политики Нижегородской области Екатерина Лебедева, ректор КУПНО Роман Марков, директор ресурсного центра развития госслужбы ВНИИ труда Минтруда России Светлана Петрова, директор Северо-Центрального региона и руководитель отдела по работе с государственными организациями HeadHunter Ирина Котусенко, а также руководители и заместители руководителей муниципальных образований Нижегородской области.

«Программа «Управление человеческим капиталом в муниципалитетах», которая продлится до середины 2025 года, состоит из трёх модулей. Первый ориентирован на обучение глав МСУ и их заместителей, второй и третий посвящены обучению сотрудников кадровых служб. Мы пригласили экспертов Министерства труда РФ, министерства кадров региона, нашего Корпуниверситета, которые на конкретных примерах разберут практики применения трудового законодательства, закона о муниципальной службе и другие нормативные документы. Наша кадровая стратегия стоит на трёх китах: это привлечение специалистов, их адаптация и удержание в органах местного самоуправления», - рассказала министр кадровой политики Нижегородской области Екатерина Лебедева.

Как отметила директор ресурсного центра развития госслужбы ВНИИ труда Минтруда России Светлана Петрова, Нижегородская область является одним из лидеров кадровой работы как на региональном, так и на муниципальном уровне. А программа по обучению глав муниципалитетов приоритетной работе с кадрами – это большое достижение, которое заслуживает трансляции на федеральный уровень для конкурса лучших кадровых практик Минтруда РФ.

В рамках открытия первого модуля ректор КУПНО Роман Марков и глава Городецкого муниципального округа Александр Мудров подписали план по развитию кадрового потенциала этой территории.

«Рады, что на примере нашего муниципального округа в рамках подписанного соглашения будет организована работа по повышению компетенций служащих и развитию творческого потенциала молодых людей, которые сейчас приходят на работу в муниципальные органы власти», - отметил Александр Мудров.

До середины 2025 года запланировано обучение муниципальных служащих инструментам управления персоналом, инструментам оценки, бережливым технологиям, а также обучение по программе круглогодичного молодежного образовательного центра «ГосСтарт». Аналогичная работа уже проводится КУПНО и с Воскресенским муниципальным округом Нижегородской области.

«На протяжении четырех лет Корпуниверситет занимается внедрением HR-повестки в правительстве Нижегородской области. Мы накопили огромное количество продуктов, знаний и программ в этой сфере. И нам важно поделиться этими практиками с муниципалитетами. Потому что кадры решают всё», - резюмировал ректор КУПНО Роман Марков.

Нижегородская область станет пилотным регионом по внедрению цифровой платформы для приезжающих работать в Россию

Проект «Код доступа: Начало Великой Отечественной войны» стартовал в преддверии Дня памяти и скорби

Как сохранить здоровье и уберечь ребенка от травм в летние каникулы: советы врача

«Единая Россия» в 17‑й раз провела предварительное голосование

Участники из более 80 регионов России подали свои инициативы на шестой форум «Сильные идеи для нового времени»

Итоги недели 24-31 мая

Нижегородцев приглашают присоединиться к Всероссийскому исследовательскому конкурсу «Семейная память»

Губернатор Нижегородской области Глеб Никитин внес изменения в структуру регионального правительства

Глеб Никитин встретился с победителями и призёрами Всероссийской олимпиады школьников

Все материалы из рубрики

В Нижегородской области Волонтеры Победы провели в течение учебного года 280 встреч с участниками СВО

Доброволец СВО: «Мы обязательно победим, потому что действуем честно!»

Здоровье уходит с каждой затяжкой: какие болезни провоцирует курение и как бросить вредную привычку

Доброволец СВО: «За нами правда, за нами сила, за нами большое технологическое развитие – и победа тоже будет за нами!»

Боевым товарищам можно помогать и из тыла. Так решил ветеран СВО Денис Фомичев и после возвращения к мирной жизни открыл производство военного электрооборудования. В этом ему помогла новая мера поддер...

Всё по делу: как ветеранам СВО помогают реализовывать предпринимательские идеи

Доброволец СВО: «Все цели спецоперации будут достигнуты, и победа будет за нашим народом!»

Экстренное предупреждение

Скоро экзамены

Архиерейское Богослужение